【経営者目線】− 経営者目線で考える社員に共通する5つの要素 −




\こんなお悩みありませんか?/
マネージャー以下の層が当事者意識が低い…
マイクロマネジメントに陥る負担を減らしたい…
経営者目線で考える社員の育て方がわからない…


社長は会社に対して自責で捉えていますが、社員は他責で捉えている場合が往々にしてあります。このような状況下では、経営者がいくら頑張って動機付けしようとしても意味がありません。

経営者目線で考える社員に共通する5つの要素についてお伝えすることが本テーマの趣旨です。

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